AGENT POLYVALENT DU BATIMENT–PLOMBIER (H/F)
Placé(e) sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle du responsable du service bâtiment rattaché à la Direction des services techniques, vous occuperez les fonctions d’agent polyvalent du bâtiment–plombier (H/F) au sein du Centre Technique Roger Gilbert.
MISSIONS
Activités principales :
– Réaliser des travaux d’installation et de maintenance des installations sanitaires (plomberie) dans les bâtiments scolaires et autres bâtiments de la commune,
– Exécuter les travaux d’entretien et la maintenance en polyvalence de premier niveau TCE (électricité, serrurerie, menuiserie, petite maçonnerie, peinture…) des bâtiments scolaires et autres bâtiments de la commune,
– Organiser et réaliser en polyvalence des petits travaux de réhabilitation TCE dans l’ensemble des bâtiments communaux et dans le respect des règles de sécurité,
– Diagnostiquer et contrôler les équipements (dysfonctionnements, interventions de maintenance courante à titre préventif),
– Lever les observations à la suite des contrôles périodiques réglementaires,
– Assurer la relation avec les différents fournisseurs (gestions des besoins matériels et matériaux, demande de devis…),
– Faire remonter les informations et sources de problème sur les sites à son responsable hiérarchique.
Activités secondaires :
– Être en renfort sur toutes les activités des services techniques (manutentions diverses de charges légères à lourdes lors de manifestations, déménagements, …),
– Assurer une continuité du service public en cas de catastrophe naturelle (intempérie, incendie, péril,),
– Encadrer et accompagner les saisonniers,
– Réaliser des astreintes techniques et hivernales.
PROFIL SOUHAITÉ
Diplômes requis :
– Diplôme (niveau CAP minimum) en plomberie – chauffage
– Formation en bâtiment TCE,
– Permis B,
– Habilitation électrique,
– Travail en hauteur,
– Expérience confirmée sur un poste similaire.
Savoir-faire :
– Savoir coordonner les différentes actions/tâches du service,
– Avoir une expérience dans l’entretien et travaux TCE dans les domaines (plomberie, peinture, électricité, serrurerie, menuiserie, …),
– Respecter les règles de sécurité,
– Savoir remonter les informations.
Savoir-être :
– Avoir le sens du service public et le respect des règles déontologiques de la fonction publique,
– Avoir le sens de l’organisation, savoir se fixer des priorités, être méthodique,
– Faire preuve de dynamisme et de réactivité, savoir prendre des initiatives, être force de proposition,
– Savoir écouter son interlocuteur, analyser sa demande, y répondre de manière courtoise,
– Avoir le sens de l’observation, un esprit d’analyse et de synthèse,
– Savoir travailler en équipe et en transversalité,
– Faire preuve de ponctualité.
CONDITIONS STATUTAIRES
Poste vacant à temps complet suite à un départ en retraite, à pourvoir à compter du 01/07/2025, ouvert au cadre d’emplois des adjoints techniques par voie de mutation, détachement ou contractuelle.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES SOCIAUX
Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santé et prévoyance | Politique dynamique en matière de formation | Collectivité adhérente au CNAS | Amicale du personnel | Actions en faveur de la Qualité de Vie au Travail pour le personnel.
POUR RÉPONDRE À CETTE OFFRE D’EMPLOI
- Site internet : formulaire en ligne ci-dessous
- Par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr
- Par courrier en adressant votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Monsieur le Maire – Hôtel de Ville – 2 avenue du Général de Gaulle – 95230 SOISY-SOUS-MONTMORENCY
