Animation Jeunesse, Vacances d'emplois : Animateur action de prévention & évènementiel jeunesse (H/F)

Placé(e) sous l’autorité hiérarchique et fonctionnelle directe de la directrice Animation Jeunesse au sein de la collectivité, vous occuperez les fonctions d’animateur action de prévention et événementiel jeunesse (H/F)

Cadre d'emploi : B Publié le – Mis à jour le

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ACTIVITÉS PRINCIPALES

  • Piloter et organiser des animations événementielles jeunesse
  • Piloter des animations et des actions partenariales (centres sociaux, collèges, associations…)
  • Coordonner des animations événementielles avec les activités de loisirs du service
  • Assurer la direction de certains séjours, recrutement et encadrement d’une équipe d’animateurs
  • Participer à l’encadrement d’activités jeunesse
  • Proposer et évaluer des actions inscrites dans les dispositifs contractuels liées aux missions du poste.
  • Elaborer, organiser et diffuser des informations concernant la programmation des activités et événements jeunesse
  • Assurer la responsabilité du service en l’absence du responsable de service

Activités secondaires :

  • Participer et assurer le suivi des inscriptions aux différentes activités jeunesse
  • Gérer le matériel de prêt (inventaires, réparations…)
  • Participer aux actions du Conseil Municipal de Jeunes 
  • Suivre et rendre les comptes liés aux dépenses réalisées au moyen de la régie d’avances

Contraintes particulières :

  • Permanence du service un samedi matin par mois et un lundi soir jusqu’à 19h
  • Participation ponctuelle aux réunions en soirée et parfois le weekend en fonction de la programmation des événements jeunesse (avec heures supplémentaires)
  • Disponibilité lors des vacances scolaires de la zone C (encadrement des séjours).
  • Possibilité de prendre une seule semaine de congés sur les 3 sessions de vacances scolaire hiver-printemps & automne
  • Pas de prise de congés au mois de juillet

Diplômes requis : 

  • BPJEPS (loisirs tout public), BUT carrières sociales ou licence d’animation sociale et socio-culturelle.
  • Expérience souhaitée dans le domaine d’activité.

Savoir / Savoir-faire :

  • connaissance de l’environnement territorial appréciée ;
  • connaissance de la réglementation des centres d’accueils et de loisirs ;
  • connaissance des dispositifs et problématiques liés au public de la jeunesse ;
  • qualités rédactionnelles et d’expression orale ;
  • conception d’outils de communication et de gestion ;
  • permis B.

Savoir-être :

  • être méthodique, rigoureux et organisé ;
  • avoir le sens des initiatives et savoir travailler en autonomie relative ;
  • être à l’écoute, pédagogue et diplomate ;
  • faire preuve de bon sens et de discernement ;
  • être disponible ;
  • esprit d’équipe ;
  • sens du service public et respect des règles déontologiques de la fonction publique.

Poste à temps complet pourvoir au 14 septembre 2025, ouvert au grade des animateurs territoriaux ou par voie contractuelle.

Statutaire | Régime indemnitaire | Prime annuelle | Participation employeur pour les mutuelles santés et prévoyance | Politique dynamique en matière de formation | Dispositif de formateurs en interne | CNAS et amicale du personnel.

  • Site internet : formulaire en ligne ci-dessous
  • Par courriel : recrutement@soisy-sous-montmorency.fr
  • Par courrier en adressant votre candidature (lettre de motivation et CV) à : Monsieur le Maire – Hôtel de Ville – 2 avenue du Général de Gaulle – 95230 SOISY-SOUS-MONTMORENCY